2 RESPONSABLES DEPARTEMENTS - H/F

Description

Le responsable de département est chargé de décliner la stratégie commerciale de son département. Il est responsable de ses résultats commerciaux, de l'image et de la satisfaction client. Il anime une équipe de chefs de rayons. Ses principaux objectifs sont le développement des ventes et l'amélioration continue de la performance du département dont il a la charge.

MISSIONS PRINCIPALES

• Commercial : Mise en place de la stratégie commerciale du département, analyse du marché et de l'environnement concurrentiel, vérification des approvisionnements, plan d'implantation des rayons, amélioration permanente de la relation-client.

• Gestion : Optimisation des résultats, participation éventuelle aux groupes de travail de référencement des fournisseurs en centrale régionale d'achat.

• Management : Encadrement des managers et de leur équipe. Accompagnement de la montée en compétence.

RÉMUNÉRATION

• Forfait Jour

• 3 500 EUR - 4 500 EUR

Profil

COMPÉTENCES ET QUALITÉS ATTENDUES

• Sens du client

• Sens du résultat

• Leadership

• Vision Globale

FORMATION / PARCOURS

• Formation supérieure dans les domaines du commerce.

• Expérience significative sur le terrain dans un poste en tant que Responsable Frais et/ou Libre Service.

Mieux nous connaitre

Le centre E.Leclerc de CHALLANS 85 emploie 280 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.

Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%.

Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.

Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.