Détail de l’offre

APPRENTI EMPLOYE POLYVALENT DRIVE PAU - H/F


Type de contrat : Alternance

Département : PYRENEES ATLANTIQUES (64)

Ville : PAU

Durée du contrat : 24 mois

Famille Métiers : Approvisionnement / Mise en rayon

Métier : Employé polyvalent

Niveau d'expérience : Aucune expérience

Niveau d'études : Bac à Bac+2

Descriptif de l'offre

Selon le diplôme ou le titre que vous visé , nous vous proposons le poste d'Employé polyvalent !

Accompagné d'un tuteur expérimenté, vous apprendrez au quotidien les différents aspects du métier choisi :

- Employé polyvalent, niv BAC.

Sous la responsabilité du Responsable Drive ou de l’adjoint, l'employé polyvalent assure en fonction des besoins, l’approvisionnement des rayons de l’entrepôt, la préparation des commandes et la livraison auprès des clients ou des points de retrait si le Drive en comporte plusieurs.

Ses missions principales

  • Approvisionnement : gestion du stock (comptage, inventaires, signalement des ruptures , anomalies), entretien de l’entrepôt
  • Préparation des commandes clients : respect des références commandées et des normes de qualité de préparation, rangement des bacs de commande dans le respect de la chaîne du froid
  • Livraison : accueil et prise en charge du client dans le respect de la charte Relation Clients, vérification de la conformité de sa commande, informations sur les opérations promotionnelles en cours, dans le cas d’un Drive multi-sites, livraisons des commandes en camion aux points de retrait secondaires.

- Manager de rayon, niv BAC+2 (également appelé responsable de rayon).

Le Responsable Drive met en œuvre la politique commerciale définie par l’Adhérent. Il est à la fois commerçant et logisticien. En étroite collaboration avec la direction, il gère une équipe diversifiée qui peut être répartie sur un ou plusieurs points de retrait. Son objectif : développer le CA.

Ses missions principales 

  • Commercial : accueil et gestion de la relation clients dans le ou les points de retrait dont il a la charge, développement du CA par la mise en place d’opérations commerciales, l’animation du site internet
  • Gestion : gestion des marchandises (commandes ; stocks, conformité), application des normes d’hygiène et de sécurité, analyse des résultats et mise en œuvre de mesures correctives
  • Management : animation de l’équipe, recrutement et formation, gestion du climat social

Profil recherché

Qualités requises :

- Forte motivation et vif intérêt pour le commerce.

- Dynamisme et enthousiasme.

- Sens du client.

- Aptitudes au travail en équipe.

- Rigueur et sens de l'organisation.

- Créativité et autonomie.

Mieux nous connaître

Le Centre E.Leclerc PAU TEMPO emploie 400 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1989 et est devenu un Centre Commercial de référence de la région paloise.

Il fait partie du Mouvement E.Leclerc, leader de la distribution française avec une part de marché de 20.4% et regroupant 662 magasins indépendants en France.

Travailler dans une enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.

Convaincue des atouts de l’alternance école-entreprise, le Centre E.Leclerc PAU TEMPO est particulièrement engagée dans la promotion de ce mode d’apprentissage en partenariat avec les centres de formation.

Nos collaborateurs s’impliquent avec passion pour accueillir les jeunes et les moins jeunes en alternance et leur transmettre leurs savoir-faire, le goût du travail bien fait et les valeurs de l’entreprise.

Ainsi, chaque année, nous accueillons, entre 10 et 20 alternants en apprentissage ou en contrat de professionnalisation, dans les métiers de bouche mais également à des fonctions commerciales sur des
diplômes de niveau Bac à Bac + 3.