Détail de l’offre

ASSISTANTE RH ET PAIE - H/F


Type de contrat : CDD

Département : ISERE (38)

Ville : BOURGOIN-JALLIEU

Durée du contrat : 1 mois

Famille Métiers : Ressources Humaines

Métier : Chargé de paie et administration du personnel

Niveau d'expérience : Confirmé

Niveau d'études : Bac +2 /+3

Descriptif de l'offre

Descriptif du poste

L’assistant(e) RH et paie doit :

  • Assurer la gestion administrative du personnel

  • Assurer l’établissement des paies, charges, DSN

  • Participer à la vie du service Rh (Formation - Gestion des stocks - Intérim.....)

  • Concourir à la bonne communication dans la société.

 

 

 Principales missions :

- Etablir les contrats de travail

- Organiser les visites médicales auprès de la médecine du travail

- Enregistrer les mouvements du personnel

- Etablir les déclarations d'accidents du travail

- Etablir les attestations respectives

- Etablir les paies (saisie informatique,  établir les bulletins de paies...)

- Assurer le suivi des actions de formation et mise à jour des dossiers individuels

- Suivi de  tableaux de bords...

- Participation et mise en place aux  projets RH

-  Communiquer aux salariés les diverses informations

 

Ces missions définissent le cadre dans lequel son activité s'exerce sous la responsabilité du Responsable Ressources Humaines

Profil recherché

Savoir être :

- Réactivité, travail en équipe

- Rigueur, organisation

- Polvalence, Respect de la confidentialité

- Dynamisme, autonomie

 

Savoir faire :

- Maîtriser du pack office

- Logiciel de paie : Cegid

-  Avoir connaissance des règles principales régissant le droit du travail collectif et individuel

Mieux nous connaître

Le centre E.Leclerc de Bourgoin Jallieu emploie 421 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.

 

Les 529 adhérents E.Leclerc exploitant 662 magasins indépendants en France, emploient 129.000 salariés. L’enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d’affaires de 37,75 milliards d'euros (hors carburant) en 2018 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 21,6 %.

 

Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.