80 offres d'emplois de Gestionnaire de paie

Description

Nous recherchons un(e) Comptable Général(e) dynamique et rigoureux(se) pour un Contrat à Durée Déterminée (CDD) d'un an, avec une réelle opportunité d'évolution vers un poste permanent.

Vous intégrerez une équipe de 6 collaborateurs encadrée par un Chef Comptable .

Vous travaillerez en étroite collaboration et le sens du travail en équipe est primordial.

Vos missions :

• Analyser les écarts et les anomalies comptables, et proposer des solutions correctives adaptées.

• Garantir la réalisation des livrables dans les délais impartis (tableaux de bord, situations intermédiaires, bilans).

• Participer activement à l'organisation et au contrôle des inventaires, aux corrections des stocks et à leur intégration comptable.

• Tenir des tableaux de bord mensuels de rentabilité, incluant le calcul des marges.

• Gerer les inventaires : organisation, contrôle, corrections des stocks et intégration en comptabilité

Conditions du poste :

• Statut : Employé(e)

• Durée du travail : 39 heures par semaine

• Rémunération : Rémunération sur 13mois (prime annuelle conventionnelle sous condition de présence et ancienneté) + Temps de pause payé 5% conventionnel, + accord de participation + accord d'intéressement.

• Type de contrat : CDD 1 an (remplacement maternité + parental) avec possibilité d'embauche en CDI par la suite.

Nous avons hâte de découvrir votre candidature !

Profil

Votre profil :

• Formation : Titulaire d'un Bac+2 (si expérience significative en comptabilité), ou idéalement un Bac+3 à Bac+5 en comptabilité, finance ou contrôle de gestion.

• Expérience : Débutant(e) accepté(e), mais idéalement un minimum de 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire serait un plus.

• Compétences techniques :

  • Maîtrise approfondie des techniques comptables et des méthodes d'analyses de données complexes.

  • Excellente maîtrise des outils bureautiques, et une expertise avancée d'Excel (tableaux croisés dynamiques, fonctions avancées, etc.) est impérative. Un test Excel sera exigé.

  • Connaissance des réglementations fiscales et capacité à mettre à jour ses connaissances.

  • Capacité à identifier les tendances et à analyser les données par rayon, secteur, année, etc.

• Qualités personnelles :

  • Rigueur, organisation et sens du détail.

  • Sens aigu de l'analyse et de la synthèse.

  • Autonomie et proactivité.

  • Respect impératif des règles de confidentialité.

  • Excellent esprit d'équipe.

Mieux nous connaitre

Le centre E.Leclerc de CREUTZWALD emploie 480 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.

Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019.

Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innovantes et responsables, en pratiquant les prix les plus bas à qualité comparable. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.