Assistant(e) Ressources Humaines - H/F

Description

Sous la responsabilité de la Responsable RH, vous maîtrisez les techniques de recrutement et de formation. Votre capacité à communiquer efficacement, à travailler en équipe et à gérer plusieurs missions simultanément est essentielle.

Vous faite preuve de discrétion et de professionnalisme.

Vos missions principales seront les suivantes :

Administration du personnel :

· Gérer les visites médicales

· Gérer les demandes de mutuelles

· Assister la Responsable RH sur les dossiers de prévoyance et de retraite complémentaire

· Contrôler les éléments nécessaire à la réalisation du contrat

· Suivre les périodes d'essai

· Ressaisir les entretiens professionnel dans notre logiciel SEQUOIA

· Saisir les contrats d'apprentissage sur l'OPCO

Recrutement:

· Effectuer la première sélection et les premiers entretiens des candidats

· Suivre les candidatures envoyées aux managers

· Effectuer les réponses aux candidatures

Formation :

· Inscription des collaborateurs

· Gestion des convocations

· Suivre le fichier des formations

· Gestions des demandes de renseignements des différents interlocuteurs

RGPD :

· Mise à jour de la RGPD

Intérim :

· Etre l'interlocuteur concernant les demandes d'intérimaires

Poste à pourvoir pour le 1er mai 2026.

Avantages :

- salaire brut annuel entre 22900EUR et 23100EUR

- 13ème mois

- prime de participation et d'intéressement

Profil

Vous êtes issu d'une formation en RH et bénéficiez d'une expérience réussie idéalement acquise dans un environnement similaire.

Vous êtes rigoureux et autonome. Vous avez une grande capacité d'adaptation.

Polyvalent et flexible, vous faites preuve de réactivité et d'esprit d'équipe.

Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Mieux nous connaitre

Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%.

Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.