publiée le 12 janvier 2026

RESPONSABLE DRIVE - H/F

Saint-Orens-de-Gameville (31)

Centre E.Leclerc de Saint-Orens-de-Gameville

Type de contrat : CDI
Expérience : Confirmé
Études : Non diplômé

Je postule

Description

E.Leclerc Saint-Orens recherche son/sa futur(e) responsable drive ! 

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Pilotage de l'activité : Gérer l'organisation globale du site (répartition du travail, gestion des plannings, optimisation des flux de préparation et de livraison).

  • Management d'équipe : Encadrer, fédérer et accompagner la montée en compétences de vos collaborateurs.

  • Gestion commerciale : Suivre et analyser les indicateurs clés du Drive afin d'atteindre les objectifs fixés et d'assurer le développement du site.

  • Gestion des flux : Superviser les commandes de marchandises, le réapprovisionnement, la gestion des stocks (ruptures, casse, alertes qualité) et les inventaires.

  • Garant du service client : Assurer une satisfaction client optimale (accueil, gestion des litiges, rapidité de livraison) et veiller au respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Profil

Doté d'une excellente capacité d'analyse et de prise de décision, vous maîtrisez les outils de gestion du drive. 

Plus que votre formation initiale, c'est votre connaissance du drive, notamment de sa gestion du service client et votre expérience qui feront de vous le futur Responsable drive. 

Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement ! 

Mieux nous connaitre

Créé en 1991, le centre E.Leclerc de Saint-Orens emploie plus de 430 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il accueille chaque année de très nombreux clients.

Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5 %. 

Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.

Faire partie de l'enseigne E.Leclerc, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.