4199 offres d'emplois en France

CDI

Saint-Pol-de-Léon (29)

CHEF ATELIER AUTOMOBILE - H/F

publiée le 20 avril 2026

CHEF ATELIER AUTOMOBILE - H/F

CDD

Thionville (57)

Vendeur en Charcuterie Coupe / Traiteur - H/F

publiée le 20 avril 2026

Vendeur en Charcuterie Coupe / Traiteur - H/F

CDI

Lisieux (14)

Adjoint service RH - H/F

publiée le 20 avril 2026

Adjoint service RH - H/F

CDI

Bollène (84)

PÂTISSIER - H/F

publiée le 20 avril 2026

PÂTISSIER - H/F

CDI

Toulouse (31)

Architecte Logiciel H/F - H/F

publiée le 20 avril 2026

Architecte Logiciel H/F - H/F

CDI

Éragny (95)

MANAGER FRUITS ET LEGUMES H/F - H/F

publiée le 20 avril 2026

MANAGER FRUITS ET LEGUMES H/F - H/F

CDI

L'Isle-Adam (95)

boucher(e) - H/F

publiée le 20 avril 2026

boucher(e) - H/F

Stage

Marsannay-la-Côte (21)

Stage 3 à 6 mois marketing - H/F

publiée le 20 avril 2026

Stage 3 à 6 mois marketing - H/F

Stage

Ivry-sur-Seine (94)

Assistant·e Marketing - Category Manager Epicerie Stage - H/F

publiée le 20 avril 2026

Assistant·e Marketing - Category Manager Epicerie Stage - H/F

CDI

Aulnoye-Aymeries (59)

Agent de maintenance H/F - H/F

publiée le 20 avril 2026

Agent de maintenance H/F - H/F

CDI

Bellerive-sur-Allier (03)

PÂTISSIER - H/F

publiée le 20 avril 2026

PÂTISSIER - H/F

CDI

Betting (57)

Responsable de rayon - Manager produit - H/F

publiée le 20 avril 2026

Responsable de rayon - Manager produit - H/F

CDD

La Crau (83)

HOTE(SSE) DE CAISSE H/F - H/F

publiée le 20 avril 2026

HOTE(SSE) DE CAISSE H/F - H/F

CDD

Thionville (57)

OPTICIEN - H/F

publiée le 20 avril 2026

OPTICIEN - H/F

CDI

Wasselonne (67)

Boucher(ère) - SITE DE WIWERSHEIM - H/F

publiée le 20 avril 2026

Boucher(ère) - SITE DE WIWERSHEIM - H/F

CDI

Beaune (21)

Employé commercial - Bazar LS - H/F

publiée le 20 avril 2026

Employé commercial - Bazar LS - H/F

Alternance

Ifs (14)

Réception / Logistique (alternance) - H/F

publiée le 20 avril 2026

Réception / Logistique (alternance) - H/F

CDI

Franconville (95)

Employé(e) rayon stands traditionnels - H/F - H/F

publiée le 20 avril 2026

Employé(e) rayon stands traditionnels - H/F - H/F

CDI

Vandœuvre-lès-Nancy (54)

MECANICIEN - H/F

publiée le 20 avril 2026

MECANICIEN - H/F

CDI

Barjouville (28)

EMPLOYÉ COMMERCIAL PARAPHARMACIE - H/F

publiée le 20 avril 2026

EMPLOYÉ COMMERCIAL PARAPHARMACIE - H/F

publiée le 20 avril 2026

CHEF ATELIER AUTOMOBILE - H/F

Saint-Pol-de-Léon (29)

Centre E.Leclerc de Saint-Pol-de-Léon

Type de contrat : CDI
Expérience : Confirmé
Études : CAP / BEP

Je postule

Description

Nous recrutons un Chef d'Atelier Automobile H/F pour intégrer notre garage  de 11 collaborateurs  passionnés par l'univers automobile et au service de nos clients.

Poste à pourvoir dès que possible.

Tes missions : 

- Animer et Manager ton équipe de 6 mécaniciens. 

- Contribuer à la montée en compétence de tes collaborateurs (formations, tutorat,...)

- Contrôler la qualité des prestations. 

- Accueillir et conseiller les clients. 

- Réaliser les devis et le suivi des prestations. 

 

Titulaire d'un (CAP-BEP-BAC PRO-BTS), tu as déjà une expérience en tant que Chef d'Atelier Automobile.

 

Poste en CDI (39 heures/semaines) statut Agent de Maîtrise à pourvoir dès que possible. 

  • Passionné(e) par la maintenance des véhicules, tu as à coeur de renseigner et conseiller les clients. 

  • Nous accordons également une grande importance au travail en équipe et à la cohésion entre le magasin et l'atelier.

Les avantages E.Leclerc Auto : 

Fourchette de rémunération de 34 K à 42 K selon le profil et l'expérience, comprenant :

Rémunération sur 13 mois dès 1 an d'ancienneté. 

Rémunération variable : une prime d'intéressement + deux prime de contrat d'activité

Mutuelle et Prévoyance prise en charge à 50%.

Mieux nous connaitre

Rejoindre L'auto Leclerc, c'est intégrer une enseigne dynamique au service de ses clients. 

Notre Centre Auto créé en 2016 est doté des derniers équipements en atelier pour te permettre de travailler dans un cadre valorisant. 

Nos valeurs :

  • Satisfaire nos clients à travers nos conseils, notre accompagnement et par nos prestations de qualités.

  • Accompagner nos collaborateurs en proposant des formations régulières afin de développer leurs compétences. 

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