4185 offres d'emplois en France

Description

Au sein de la Direction Commerciale Non Alimentaire, le Marché de la Maison se compose de 3 pôles  :

• Electroménager (PEM/GEM)

• Art de la Table, Cuisine, Ménage et Décoration

• Marketing / Merchandising 

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de catégorie pour le pôle Electroménager (PEM Cuisson, Ustensiles de cuisines & Entretien des sols).

Rattaché(e) à la Cheffe de groupe, vos missions seront de :

• Instruire la négociation commerciale, fournir aux équipes d'adhérents les outils d'aide à la négociation, participer aux rendez-vous avec les fournisseurs et à la rédaction des contrats cadre annuels,

• Organiser la sélection des produits répondant aux attentes des consommateurs selon une approche omnicanale,

• Mettre en place des préconisations pour l'implantation des produits en magasins,

• Participer à la sélection de l'offre promotionnelle et d'assurer la bonne réalisation des prospectus nationaux avec le marketing opérationnel,

• Assurer le suivi de la relation commerciale,

• Être le garant du respect de toutes les règles de vie juridiques et administratives sur l'ensemble de ses dossiers fournisseurs,

• Être l'interlocuteur privilégié de vos fournisseurs,

• Effectuer une veille active sur votre marché.

Vos avantages ?

• Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine après validation de la période d'essai.

• Restaurant d'entreprise / Carte ticket restaurant.

• Parking privé à l'entreprise (voiture, vélo et trottinette, avec prises électriques).

• Salle de sport gratuite

• Livraison E.Leclerc Drive sur le lieu de travail, Conciergerie.

Profil

• De formation supérieure en commerce ou marketing, vous justifiez d'une première expérience sur un poste de category manager / chargé(e) de catégorie ou chef de produit.

• Votre aisance relationnelle, votre rigueur, votre organisation et votre capacité à convaincre seront les atouts essentiels pour réussir sur ce poste.

• La parfaite maîtrise des outils bureautiques et en particulier d'Excel/Sheet est indispensable.

Nous recherchons des personnalités dynamiques, sachant prendre des initiatives et qui souhaitent s'impliquer dans les évolutions de notre secteur et du mouvement. Il est important que nos candidats démontrent un réel engagement, des valeurs communes aux valeurs fortes portées par le mouvement Leclerc depuis sa fondation.

Le sens du collectif, l'esprit de cohésion et d'équipe, la volonté d'innover et de transmettre seront les éléments clés de la réussite de votre intégration.

En rejoignant le Galec, vous pourrez valoriser et démontrer votre potentiel, développer vos compétences et acquérir une expérience enrichissante, à travers des passerelles entre les différents marchés, métiers et entités du Mouvement !

Mieux nous connaitre

Le Mouvement E.LECLERC est un groupement coopératif dont les adhérents sont les propriétaires de magasins, soit 592 entrepreneurs, dont Michel-Edouard Leclerc est le porte-parole. Le Mouvement E.leclerc compte 133 000 collaborateurs, qui travaillent collectivement à la réussite de nos 721 magasins (hypers, supers et express), 690 Drives et 2 541 enseignes spécialisées.

Le Galec est l'entité au coeur du système, c'est même le réacteur ! Le Galec conjugue les talents d'une équipe de plus de 824 collaborateurs qui travaillent ensemble au service du front de vente omnicanal de l'Enseigne, c'est-à-dire les hyper/supermarchés, les magasins spécialisés, le drive, le site marchand E.Leclerc et E.Leclerc relais.