4722 offres d'emplois en France

CDI

Bruyères-sur-Oise (95)

Chargé de mission qualité et certification F/H - H/F

publiée le 25 août 2026

Chargé de mission qualité et certification F/H - H/F

CDI

Bruyères-sur-Oise (95)

Exploitant Transport - H/F

publiée le 25 août 2026

Exploitant Transport - H/F

CDI

Bruyères-sur-Oise (95)

Conducteur de cour - H/F

publiée le 25 août 2026

Conducteur de cour - H/F

CDI

Bruyères-sur-Oise (95)

Technicien de maintenance industrielle F/H - H/F

publiée le 25 août 2026

Technicien de maintenance industrielle F/H - H/F

CDI

Bruyères-sur-Oise (95)

Chef d'équipe H/F - horaires 3x8 PANTIN - H/F

publiée le 25 août 2026

Chef d'équipe H/F - horaires 3x8 PANTIN - H/F

CDI

Bruyères-sur-Oise (95)

Responsable contrôle facture - H/F

publiée le 25 août 2026

Responsable contrôle facture - H/F

CDI

Bruyères-sur-Oise (95)

AGREEUR CONTROLE QUALITE FRUITS ET LEGUMES - H/F

publiée le 25 août 2026

AGREEUR CONTROLE QUALITE FRUITS ET LEGUMES - H/F

CDI

Bruyères-sur-Oise (95)

COORDINATEUR TRANSPORT - PANTIN - H/F

publiée le 25 août 2026

COORDINATEUR TRANSPORT - PANTIN - H/F

CDI

Bruyères-sur-Oise (95)

Chef d'équipe H/F - horaires de nuit - H/F

publiée le 25 août 2026

Chef d'équipe H/F - horaires de nuit - H/F

Alternance

Bruyères-sur-Oise (95)

Technicien maintenance industrielle - ALTERNANT F/H - H/F

publiée le 25 août 2026

Technicien maintenance industrielle - ALTERNANT F/H - H/F

CDI

Bruyères-sur-Oise (95)

Chargé RH F / H - H/F

publiée le 25 août 2026

Chargé RH F / H - H/F

CDI

Touques (14)

RESPONSABLE RAYON BOUCHERIE - VOLAILLE - H/F

publiée le 25 août 2026

RESPONSABLE RAYON BOUCHERIE - VOLAILLE - H/F

CDI

Bruyères-sur-Oise (95)

Chef d'équipe nuit - PANTIN - H/F

publiée le 25 août 2026

Chef d'équipe nuit - PANTIN - H/F

CDD

Touques (14)

RECEPTIONNAIRE - H/F

publiée le 25 août 2026

RECEPTIONNAIRE - H/F

CDI

Bruyères-sur-Oise (95)

Chef d'équipe jour - PANTIN - H/F

publiée le 25 août 2026

Chef d'équipe jour - PANTIN - H/F

CDI

Ruffec (16)

RESPONSABLE DE RAYON - H/F

publiée le 25 août 2026

RESPONSABLE DE RAYON - H/F

CDI

Beynost (01)

Vendeur(se) Conseil Charcutier / Traiteur Traditionnel - H/F

publiée le 25 août 2026

Vendeur(se) Conseil Charcutier / Traiteur Traditionnel - H/F

CDI

Montaigu (85)

EMPLOYE (E) TEXTILE - H/F - E LECLERC MONTAIGU (85) - H/F

publiée le 25 août 2026

EMPLOYE (E) TEXTILE - H/F - E LECLERC MONTAIGU (85) - H/F

CDI

Marly (57)

Hôte(sse) de caisse - H/F

publiée le 25 août 2026

Hôte(sse) de caisse - H/F

CDI

Ivry-sur-Seine (94)

Product Owner - Mobilité Électrique - H/F

publiée le 25 août 2026

Product Owner - Mobilité Électrique - H/F

publiée le 25 août 2026

Chargé de mission qualité et certification F/H - H/F

Bruyères-sur-Oise (95)

SCAPNOR

Type de contrat : CDI
Expérience : Confirmé
Études : Bac +2 /+3

Je postule

Description

Nous recherchons un(e) collaborateur(rice) rigoureux(se) et passionné(e) pour rejoindre notre département Qualité. Sous la responsabilité directe de la Responsable QHE, vous jouerez un rôle central dans le maintien de nos standards d'excellence et la conformité de nos processus.

? Vos Missions

Au coeur de notre stratégie d'amélioration continue, vos responsabilités se déclinent sur plusieurs axes majeurs :

1. Expertise Sanitaire & Réglementaire

  • Assurer une veille active sur les évolutions sanitaires et réglementaires du secteur.

  • Piloter la rédaction et la mise à jour du Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS).

  • Conduire et actualiser l'étude HACCP.

2. Pilotage des Certifications & Systèmes

  • Garantir le suivi et le maintien des certifications ISO 9001 et Bio.

  • Administrer et optimiser la base documentaire du groupe.

  • Gérer les non-conformités et coordonner les éventuels retraits qualité.

3. Animation de Terrain

  • Être l'interlocuteur(rice) privilégié(e) des équipes opérationnelles.

  • Animer la culture Qualité au sein de nos différents points de vente pour garantir l'homogénéité des pratiques.

Profil

? Profil Recherché
  • Formation : Bac+3 à Bac+5 en Qualité, Sécurité Sanitaire ou Agroalimentaire. Idéalement 3 à 5 ans d'expérience

Connaissance, savoir :

  • Management de la qualité

  • Maîtrise des normes qualité et réglementations

  • Gestion des non-conformités

  • Gestion de projet

  • Veille réglementaire : qualité, hygiène, environnement

  • Maîtrise du Plan de Maîtrise Sanitaire

Savoir-faire :

  • Bonne maîtrise des outils informatiques

  • Piloter un projet

  • Communiquer et faire preuve de pédagogie

  • Mise en place de plans d'action

  • Déterminer des indicateurs, élaborer des tableaux de bord et analyser les résultats

  • Intérêt pour le développement durable et la RSE

Savoir-être : 

  • Capacité rédactionnelle et relationnelle

  • Dynamique

  • Force de proposition

  • Autonome

  • Rigoureux

  • Capacité d'analyse et de synthèse

  • Organisé

  • Méthodique

Mieux nous connaitre

Située à Bruyères sur Oise (95), la SCAPNOR, fondée en 1969, est l'une des 16 centrales d'achat et d'approvisionnement des magasins E.LECLERC.

Elle approvisionne 31 magasins, 30 drives, 7 express et 16 points relais dans la région Paris/Ile de France Nord.

Notre centrale a pour mission de définir les assortiments qui prendront place dans nos points de vente et réceptionner, stocker, préparer, acheminer, expédier les produits commandés par ces derniers.

Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%.

Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.

Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. 

« Parce que chaque talent compte, la SCAPNOR s'engage pour l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap. »

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