13 offres d'emplois de scapalsace

CDI

Colmar (68)

Cariste Magasinier - H/F

publiée le 22 janvier 2026

Cariste Magasinier - H/F

CDI

Colmar (68)

Opérateur - H/F

publiée le 22 janvier 2026

Opérateur - H/F

CDI

Colmar (68)

Responsable des Marchés - PGC - H/F

publiée le 21 janvier 2026

Responsable des Marchés - PGC - H/F

CDI

Colmar (68)

Adjoint Chef de Marché - H/F

publiée le 20 janvier 2026

Adjoint Chef de Marché - H/F

CDI

Colmar (68)

Préparateur de commandes - Equipe Fruits et Légumes - H/F

publiée le 15 janvier 2026

Préparateur de commandes - Equipe Fruits et Légumes - H/F

CDI

Wintzenheim (68)

ANIMATEUR DE RESEAU FRUITS ET LEGUMES - FLEURS ET PLANTES - H/F

publiée le 15 janvier 2026

ANIMATEUR DE RESEAU FRUITS ET LEGUMES - FLEURS ET PLANTES - H/F

CDI

Colmar (68)

Réceptionnaire Fruits et Légumes - H/F

publiée le 15 janvier 2026

Réceptionnaire Fruits et Légumes - H/F

CDI

Colmar (68)

Préparateur de commandes entrepôt surgelés - H/F

publiée le 15 janvier 2026

Préparateur de commandes entrepôt surgelés - H/F

CDI

Ivry-sur-Seine (94)

Animateur de Réseau Fruits et Légumes - Fleurs et Plantes - H/F

publiée le 09 janvier 2026

Animateur de Réseau Fruits et Légumes - Fleurs et Plantes - H/F

CDI

Colmar (68)

Responsable Systèmes et Réseaux - H/F

publiée le 09 janvier 2026

Responsable Systèmes et Réseaux - H/F

CDD

Colmar (68)

Assistant Commercial - H/F

publiée le 09 janvier 2026

Assistant Commercial - H/F

CDI

Colmar (68)

Responsable d'Exploitation - H/F

publiée le 10 décembre 2025

Responsable d'Exploitation - H/F

CDI

Colmar (68)

Responsable Projets et Amélioration IT - H/F

publiée le 15 octobre 2025

Responsable Projets et Amélioration IT - H/F

publiée le 23 janvier 2026

Cariste Magasinier - H/F

Colmar (68)

SCAP-ALSACE

Type de contrat : CDI
Expérience : Débutant
Études : Non diplômé

Je postule

Description

Vos missions seront de:

  • stocker les palettes provenant de la réception

  • mettre à quai les palettes en les triant par magasins

  • réapprovisionner les picking

  • Isoler la casse et la déposer à l'endroit prévu à cet effet

  • Respecter les mesures de sécurité, d'hygiène et d'environnement

 

Poste en 2*8 à pourvoir en CDI dès que possible.

 

Profil

Vous devez être titulaire des permis CACES 3 et 5

Débutant cariste accepté !

Nous vous offrons : 

- un salaire mensuel brut de 1 935EUR, incluant les pauses payées

- auquel s'ajoute la possibilité d'effectuer des heures supplémentaires payées selon les dispositions légales majorées à 25% ou 50%, selon le nombre d'heures effectuées dans la semaine, non soumises à impôt sur le revenu

- selon les horaires pratiqués, une majoration supplémentaire de nuit est attribuée : 5% de 21h00 à 22h00, et 20% de 22h00 à 05h00

- adhésion à notre contrat entreprise mutuelle MCA dont la cotisation mensuelle est prise en charge à 60% par l'entreprise

- auquel s'ajoute le versement d'une prime trimestrielle pouvant aller jusqu'à 375EUR brut, selon résultats individuel et présence sur le trimestre, soit sur une année jusqu'à 1 500EUR brut selon conditions

- une prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire, prévue par notre convention collective, versée mi-décembre, sous condition d'être présent depuis le 1er janvier et toujours salarié le 31 décembre de l'année de versement

-  accord d'intéressement, attribué à partir de 3 mois d'ancienneté, versé au prorata du temps de présence, versement effectué courant mai de l'année suivante de référence.

A titre d'exemple, sur les 3 dernières années la prime d'intéressement versée chaque année, représentait entre 80% et 100% d'un mois de salaire net.

Mieux nous connaitre

La centrale d'achat SCAPALSACE, dont le siège social est situé à Colmar (68000) approvisionne plus d'une centaine de points de vente E.Leclerc répartis sur le grand Est de la France.

Notre entreprise emploie plus de 450 salariés.

Nous avons actuellement 5 plateformes logistiques en activité. 2 basées à Colmar (plateforme LADHOF et plateforme PAPIN) ainsi que deux à Niederhergheim (plateforme PERLE et plateforme ALFA).

Faire partie du Mouvement E. Leclerc c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.

Scapalsace s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.

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