Chargé(e) de recrutement - H/F

Description

Rattaché(e) à la Direction, vous jouez un rôle clé dans la gestion des missions de recrutement qui vous sont confiées et en assurez la gestion administrative.

À ce titre, vos missions principales seront :

• Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur nos différents jobboards ;

• Trier, sélectionner et préqualifier les candidatures ;

• Sourcer sur les jobboards, salons et réseaux sociaux en fonction des besoins définis ;

• Réaliser les entretiens de recrutement ainsi que les comptes rendus associés ;

• Garantir le bon suivi des candidatures et des dossiers ;

• Assurer l'intégration des nouveaux salariés

• Participer à divers projets et événements RH

Profil

Titulaire d'une formation en Ressources Humaines de niveau Bac +2, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience en recrutement.

Votre sens de la communication et votre très bonne capacité d'écoute, alliés à votre esprit d'analyse, vous permettront de mener à bien vos missions.

Vous êtes reconnu(e) pour votre persévérance et savez être force de proposition face aux situations rencontrées. Vous avez de bonnes capacités d'adaptation, une énergie positive et l'envie de rejoindre une entreprise et un service RH marqués par un fort engagement.

La connaissance des métiers de la grande distribution sera fortement appréciée.

Mieux nous connaitre

Le centre E.Leclerc de CHECY emploie 350 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.

Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%.

Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.

Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.