publiée le 02 octobre 2026

Gestionnaire Paie & Administration RH - H/F

Geispolsheim (67)

Centre E.Leclerc de Geispolsheim

Type de contrat : CDI
Expérience : Confirmé
Études : Bac à Bac+2

Je postule

Description

Vous serez intégré(e) à l'équipe RH composée de 4 personnes. Vous serez en charge des activités suivantes :

  • Etablir et gérer les paies de la société dans le respect des règles légales, conventionnelles et internes (500 salariés),

  • Etre l'interlocuteur privilégié des managers concernant l'outil de gestion des temps,

  • Assurer les relations avec la CPAM, les organismes de complémentaire santé et de prévoyance,

  • Participer à la mise en oeuvre des évolutions législatives, des optimisations, des nouveaux besoins des outils,

  • Participer aux activités du service (rédaction des contrats de travail et des avenants, recrutement...),

  • Collaborer aux bilans d'activités, tableaux de bord de l'entreprise,

  • Participer à la mise en place de projets RH...

Profil

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure dans le domaine des RH et avez une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en cabinet comptable ou en entreprise.

De nature enthousiaste, vous savez travailler en autonomie et chercher de manière continue à optimiser vos outils et process sur un poste polyvalent. A l'aise sur les outils informatiques, vous maîtrisez le Pack Office.

La connaissance de l'outil de gestion des temps E-Temptation est un plus.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur et aimez travailler en équipe. 

Vous aimez quand ça bouge ? Rejoignez-nous ! Intégrez une entreprise en constant développement, une référence dans son secteur !

Si vous êtes intéressé(e),transmettez nous votre CV et lettre de motivation.

Suite à votre candidature, surveillez vos mails, vous serez peut-être invité à réaliser un petit entretien visio-différé. Pas de stress, nous souhaitons juste un peu mieux vous connaître ! On sait que l'exercice n'est pas simple ;-)

Nous vous proposons :

  • Statut Agent de Maîtrise

  • Rémunération selon expérience

Avantages :

  • 13ème mois

  • Intéressement / Participation aux bénéfices, versé en 2025 : 3 824 euros (concerne l'exercice comptable 2024/2025 - montant versé en 02/2025 pour un employé libre service à temps plein présent pendant toute la durée de l'exercice)

  • Mutuelle : prise en charge à 100% par l'entreprise

  • Chèque déjeuner

  • Avantages CSE

  • Remise sur achats

 

 

Mieux nous connaitre

Notre société comprend un magasin de 11 000 m² et un Drive. Nous sommes plus de 450 salariés à rechercher la satisfaction de nos clients grâce à notre volonté de toujours créer la nouveauté, à notre expertise « métiers », à notre offre variée de produits.Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.