manager liquides - H/F

Description

Nous recherchons un·(e )Manager Liquides en CDI pour piloter et optimiser la gestion des rayons liquides (boissons, produits frais, etc.) au sein de notre structure. Vous serez responsable de la mise en oeuvre des politiques tarifaires, de la négociation avec les fournisseurs et de la coordination des équipes en magasin. Votre mission inclut l'analyse des performances commerciales, l'ajustement des stratégies de prix et la garantie d'une mise en rayon optimale pour maximiser la satisfaction client. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes logistiques et commerciales pour assurer une gestion fluide des stocks et des promotions. Ce poste exige une vision stratégique, une capacité à manager des équipes pluridisciplinaires et un sens aigu du relationnel pour fédérer autour des objectifs communs. Rejoignez une équipe dynamique où l'innovation et l'engagement sont au coeur de notre quotidien.

Profil

Pour ce poste, nous recherchons un·e candidat·e doté·e d'une expérience confirmée en management d'équipe, idéalement dans le secteur de la grande distribution ou de la gestion de rayons. Une solide connaissance des techniques de négociation, des politiques tarifaires et des enjeux logistiques est indispensable. Vous maîtrisez les outils de gestion commerciale et d'analyse de données pour piloter les performances. Votre leadership, votre capacité à motiver vos équipes et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs. Une formation en commerce, gestion ou management est requise, complétée par une expérience significative dans un rôle similaire. Votre adaptabilité, votre rigueur et votre engagement envers l'inclusion et la diversité seront également valorisés.

Mieux nous connaitre

Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%.

Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.

Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.