4206 offres d'emplois en France
CDI
Josselin (56)
HOTESSE ACCUEIL / CAISSE - H/F
publiée le 22 janvier 2026
HOTESSE ACCUEIL / CAISSE - H/FCDI
Dommartin-lès-Toul (54)
GESTIONNAIRE DE PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL - H/F
publiée le 22 janvier 2026
GESTIONNAIRE DE PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL - H/FCDD
Dommartin-lès-Toul (54)
Employé Commercial Rayon Textile - H/F
publiée le 22 janvier 2026
Employé Commercial Rayon Textile - H/FCDI
Trélissac (24)
Conseillère en parapharmacie - H/F
publiée le 22 janvier 2026
Conseillère en parapharmacie - H/FCDI
Belfort (90)
ADJOINT RESPONSABLE BOUTIQUE FLEURS - H/F
publiée le 22 janvier 2026
ADJOINT RESPONSABLE BOUTIQUE FLEURS - H/FCDI
Fleury-les-Aubrais (45)
DOCTEUR EN PARAPHARMACIE - H/F
publiée le 21 janvier 2026
DOCTEUR EN PARAPHARMACIE - H/FCDI
Villers-Cotterêts (02)
Employé commercial (rayons, caisses et drive) - H/F
publiée le 21 janvier 2026
Employé commercial (rayons, caisses et drive) - H/FCDI
Provins (77)
Employé(e) commercial(e) Stand Coupe fromage/charcuterie - H/F
publiée le 21 janvier 2026
Employé(e) commercial(e) Stand Coupe fromage/charcuterie - H/FCDI
Beauvais (60)
RESPONSABLE DE RAYON-FRAIS - H/F
publiée le 21 janvier 2026
RESPONSABLE DE RAYON-FRAIS - H/FCDI
Beauvais (60)
RESPONSABLE ADJOINT - RAYON FRAIS - H/F
publiée le 21 janvier 2026
RESPONSABLE ADJOINT - RAYON FRAIS - H/FCDI
Provins (77)
TECHNICIEN DE MAINTENANCE - H/F
publiée le 21 janvier 2026
TECHNICIEN DE MAINTENANCE - H/FCDD
Ivry-sur-Seine (94)
Chef de projets CRM - CDD - H/F
publiée le 21 janvier 2026
Chef de projets CRM - CDD - H/Fpubliée le 23 février 2026
Cariste Magasinier - H/F
Colmar (68)
SCAP-ALSACE
Type de contrat : CDI
Expérience : Débutant
Études : Non diplômé
Description
Vos missions seront de:
stocker les palettes provenant de la réception
mettre à quai les palettes en les triant par magasins
réapprovisionner les picking
Isoler la casse et la déposer à l'endroit prévu à cet effet
Respecter les mesures de sécurité, d'hygiène et d'environnement
Poste en 2*8 à pourvoir en CDI dès que possible.
Profil
Vous devez être titulaire des permis CACES 3 et 5
Débutant cariste accepté !
Nous vous offrons :
- un salaire mensuel brut de 1 935EUR, incluant les pauses payées
- auquel s'ajoute la possibilité d'effectuer des heures supplémentaires payées selon les dispositions légales majorées à 25% ou 50%, selon le nombre d'heures effectuées dans la semaine, non soumises à impôt sur le revenu
- selon les horaires pratiqués, une majoration supplémentaire de nuit est attribuée : 5% de 21h00 à 22h00, et 20% de 22h00 à 05h00
- adhésion à notre contrat entreprise mutuelle MCA dont la cotisation mensuelle est prise en charge à 60% par l'entreprise
- auquel s'ajoute le versement d'une prime trimestrielle pouvant aller jusqu'à 375EUR brut, selon résultats individuel et présence sur le trimestre, soit sur une année jusqu'à 1 500EUR brut selon conditions
- une prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire, prévue par notre convention collective, versée mi-décembre, sous condition d'être présent depuis le 1er janvier et toujours salarié le 31 décembre de l'année de versement
- accord d'intéressement, attribué à partir de 3 mois d'ancienneté, versé au prorata du temps de présence, versement effectué courant mai de l'année suivante de référence.
A titre d'exemple, sur les 3 dernières années la prime d'intéressement versée chaque année, représentait entre 80% et 100% d'un mois de salaire net.
Mieux nous connaitre
La centrale d'achat SCAPALSACE, dont le siège social est situé à Colmar (68000) approvisionne plus d'une centaine de points de vente E.Leclerc répartis sur le grand Est de la France.
Notre entreprise emploie plus de 450 salariés.
Nous avons actuellement 5 plateformes logistiques en activité. 2 basées à Colmar (plateforme LADHOF et plateforme PAPIN) ainsi que deux à Niederhergheim (plateforme PERLE et plateforme ALFA).
Faire partie du Mouvement E. Leclerc c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
Scapalsace s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.