46 offres d'emplois de Chargé des ressources humaines
Stage
Champigny-sur-Marne (94)
STAGE Assistant(e) RH - H/F
publiée le 27 mars 2026
STAGE Assistant(e) RH - H/FCDI
Saint-Valery-en-Caux (76)
GESTIONNAIRE DE PAIE - H/F
publiée le 26 mars 2026
GESTIONNAIRE DE PAIE - H/FAlternance
Vandœuvre-lès-Nancy (54)
Assistant(e) Ressources Humaines (alternance) H/F - Niveau bac+4/5 - H/F
publiée le 26 mars 2026
Assistant(e) Ressources Humaines (alternance) H/F - Niveau bac+4/5 - H/FCDD
Villette-d'Anthon (38)
Chargé RH dédié intérim - H/F
publiée le 26 mars 2026
Chargé RH dédié intérim - H/FCDI
Andrézieux-Bouthéon (42)
Responsable Ressources Humaines - H/F
publiée le 24 mars 2026
Responsable Ressources Humaines - H/FCDI
Villette-d'Anthon (38)
Gestionnaire de Paie - H/F
publiée le 23 mars 2026
Gestionnaire de Paie - H/FCDI
Pont-l'Abbé (29)
ADJOINT RESSOURCES HUMAINES DRIVE - H/F
publiée le 20 mars 2026
ADJOINT RESSOURCES HUMAINES DRIVE - H/FCDI
Champagné (72)
Assistant(e) RH Recrutement - H/F
publiée le 18 mars 2026
Assistant(e) RH Recrutement - H/FAlternance
Crozon (29)
Assistant-Assistante Ressources Humaines et paie (ALTERNANCE) - CROZON (29) - H/F
publiée le 16 mars 2026
Assistant-Assistante Ressources Humaines et paie (ALTERNANCE) - CROZON (29) - H/FCDD
Champfleury (51)
Chargé(e) de Relations Sociales - H/F
publiée le 14 mars 2026
Chargé(e) de Relations Sociales - H/FCDI
Bergerac (24)
RESPONSABLES RESSOURCES HUMAINES - H/F
publiée le 13 mars 2026
RESPONSABLES RESSOURCES HUMAINES - H/FCDI
Le Port (974)
Responsable Ressources Humaines Magasin - H/F
publiée le 13 mars 2026
Responsable Ressources Humaines Magasin - H/FCDI
Strasbourg (67)
Chargé·e de paie et RH - H/F
publiée le 12 mars 2026
Chargé·e de paie et RH - H/FCDI
Saint-Orens-de-Gameville (31)
GESTIONNAIRE ADMINISTRATION DU PERSONNEL - H/F
publiée le 12 mars 2026
GESTIONNAIRE ADMINISTRATION DU PERSONNEL - H/FStage
Saint-Médard-en-Jalles (33)
STAGE GESTIONNAIRE RH - H/F
publiée le 12 mars 2026
STAGE GESTIONNAIRE RH - H/Fpubliée le 27 mars 2026
STAGE Assistant(e) RH - H/F
Champigny-sur-Marne (94)
Centre E.Leclerc de Champigny-sur-Marne
Type de contrat : Stage
Expérience : Débutant
Études : Bac +2 /+3
Description
Nous plaçons l'humain au coeur de notre développement et recherchons un(e) stagiaire motivé(e) pour accompagner notre équipe RH dans ses défis quotidiens.
Vos missions
Sous la responsabilité du Responsable RH, vous participerez activement à la vie du service à travers les missions suivantes :
Recrutement : Rédaction et diffusion des offres, tri des CV, pré-qualifications téléphoniques, animation de sessions de recrutement et participation aux entretiens.
Administration du personnel : Suivi des dossiers salariés (contrats, avenants), gestion des absences et préparation des éléments de paie.
Formation & Développement : Aide à l'organisation des sessions de formation et suivi du plan de développement des compétences.
Profil
Étudiant(e) de niveau Bac+2 à Bac+5 en Ressources Humaines, École de Commerce.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre discrétion et votre sens de l'organisation.
Vous avez un excellent relationnel et une aisance rédactionnelle.
La maîtrise du Pack Office est indispensable.
Une expérience formatrice avec des responsabilités réelles.
Une ambiance de travail bienveillante et stimulante.
Mieux nous connaitre
Le centre E.Leclerc de Champigny-sur-Marne emploie 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.
Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23,5%.
Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.
Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.