4414 offres d'emplois en France

Description

L'innovation au service du commerceLe secteur Frais est en pleine mutation. Nous nous démarquons par notre capacité à innover et à bousculer les idées reçues. Vous ne serez pas un simple exécutant, mais un véritable moteur pour réinventer l'expérience client dans votre rayon.

Nous recherchons un(e) véritable locomotive pour nos équipes de rayon.

Votre mission : piloter et développer le rayon Frais / Crèmerie (produits laitiers, fromages, crèmes, yaourts...) tout en garantissant la performance économique et la satisfaction client.

Vos missions principales :

Animation et management d'équipe

• Manager, fédérer et accompagner une équipe de collaborateurs motivés.

• Créer un climat de travail stimulant, respectueux et engageant.

• Assurer l'intégration et le développement de vos collaborateurs.

Organisation et gestion du rayon

• Gérer vos gammes avec autonomie : achats en direct, partenariats locaux, valorisation des produits du terroir et des producteurs régionaux.

• Développer la créativité commerciale et concevoir des mises en avant attractives.

• Être garant de la performance économique à travers le pilotage d'indicateurs.

Exigence et fondamentaux

• Garantir le respect des procédures, des normes de sécurité et d'hygiène, particulièrement en matière de produits frais.

• Assurer la qualité et la présentation des produits.

• Sécuriser les flux et garantir la fiabilité des opérations.

Profil

Un(e) chef(fe) de rayon est avant tout :

• Passionné(e) par les produits frais et sensible à l'univers de la crémerie, des produits laitiers ou du fromage 

• Manager de terrain, capable de fédérer et d'accompagner vos équipes.

• Commerçant(e) dans l'âme, avec le sens du client et une vraie envie d'entreprendre.

• Votre potentiel humain compte plus que votre CV : si vous avez fait vos preuves dans le management ou le commerce dans d'autres secteurs exigeants, votre profil nous intéresse !

Une expérience réussie en grande distribution est un plus, idéalement sur un poste similaire.

Parce que votre engagement quotidien mérite d'être valorisé, nous avons à coeur de vous proposer des conditions de travail attractives et de veiller à votre équilibre de vie. En rejoignant le centre E.Leclerc Comboire, vous bénéficierez de :

• Un package de rémunération très complet : salaire fixe complété par un 13ème mois, primes (vacances, assiduité, ancienneté) ainsi qu'un dispositif d'intéressement et de participation.

• Des avantages sociaux : titres-restaurant, mutuelle et prévoyance, prise en charge partielle de vos frais de déplacement et nombreux avantages CSE.

• Un cadre de travail optimal : magasin entièrement rénové en 2025, doté de laboratoires professionnels, d'espaces de vente et de matériel ergonomique pour exercer votre métier dans de bonnes conditions.

• Un équilibre de vie respecté : plannings anticipés pour concilier vie pro et perso, accessibilité facilitée et proximité des commodités.

• Une culture d'entreprise stimulante et transparente : communication encouragée, promotion interne et accompagnement pour évoluer avec nos 500 collaborateurs passionnés.

• Des moments de partage et de convivialité : moments conviviaux tout au long de l'année pour renforcer l'esprit d'équipe.

N'attendez plus ! Postulez dès maintenant en nous envoyant votre CV et rejoignez une équipe passionnée et dynamique au coeur de l'action E.Leclerc.

Mieux nous connaitre

Prêt(e) à relever un défi managérial stimulant au coeur de l'action ?

Créé en 1986, le centre E.Leclerc Comboire s'appuie sur le talent de près de 500 salariés passionnés par les métiers de la grande distribution. Chaque année, ce sont plus de 2 millions de clients qui franchissent nos portes.

Rejoindre nos rayons, c'est s'appuyer sur la puissance du mouvement E.Leclerc : leader de la distribution française.

Un management humain et inclusif

Employeurs engagés, nous accueillons chaque année 10 000 stagiaires et 4 000 alternants au niveau national. Nous sommes également partenaires de l'AGEFIPH dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.