471 offres d'emplois de Directeur de magasin

Description

Sous l'autorité de l'adhérent et adhérente, vous assurez en toute autonomie le pilotage global de notre entité. Véritable "patron" du terrain, vous gérez l'hypermarché, tant sur le plan commercial qu'en termes de management humain et de rentabilité.

• Faire appliquer la politique commerciale en coordonnant les actions des différents départements et rayons.

• Concevoir des actions commerciales nouvelles.

• Prendre des décisions pour assurer la vente des produits/services et pour obtenir des profits.

• Faire mettre en oeuvre la politique de communication interne et externe.

• Déterminer les moyens nécessaires à la détermination des objectifs et des budgets prévisionnels.

• Faire appliquer les campagnes nationales de publicité et développer les campagnes locales.

• Suivre régulièrement les tableaux de bord et décider des adaptations nécessaires.

• Surveiller la concurrence et les nouveaux marchés.

• Superviser la gestion du personnel, le recrutement des salariés, la formation, la définition des tâches.

• Dynamiser et motiver les équipes de cadres et AM.

Profil

NIVEAU DE FORMATION

Issu d'une formation supérieure en gestion de niveau III (bac+2) dans le commerce ou la gestion, vous bénéficiez d'une expérience confirmée dans un poste à responsabilité comme chef de département ou directeur adjoint.

SAVOIR ÊTRE / QUALITÉS REQUISES

• Savoir anticiper.

• Animateur, fédérateur d'équipe.

• Dynamique, sens des responsabilités.

• Organisé.

• Goût de l'innovation.

• Force de proposition et de conviction.

• Travailler sur des concepts, des idées nouvelles.

• Capacité à rendre compte.

• Résistance au stress et à la pression.

• Maîtrise de soi.

• Prendre du recul face aux situations.

• Planifier et mettre en oeuvre méthodiquement.

• Capacité d'analyse et de synthèse.

• Savoir négocier.

• Sens du compromis.

• Animation d'équipe, assurer un rôle de manager.

• Capacité d'écoute et de délégation.

• Organisation du travail de groupe.

• Savoir communiquer, échanger, sens du relationnel.

Mieux nous connaitre

Le centre E.Leclerc de Saint Laurent Les Tours emploie 65 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires.

Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%.

Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.

Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.