4083 offres d'emplois en France

Description

Le centre E.Leclerc de Drumettaz (proche d'Aix les Bains 73100 et de Chambéry 73000) emploie 500 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires à travers un hypermarché (Drumettaz), trois Drives (Voglans, Grésy-sur-Aix, et Aix-Les-Bains) et le concept JOUET E.LECLERC (Drumettaz).

·    Respectueuse de ses collaborateurs, DRUMEDIS a obtenu en octobre 2024 le label Great Place To Work avec 71% de nos salariés qui recommandent notre entreprise.

·    Soucieuse de ses clients, la société s'efforce quotidiennement de proposer une offre large et qualitative en alimentaire et non-alimentaire.  En 2022, suite à une enquête NPS (niveau de satisfaction client), nous avons été élus 1er sur l'ensemble des enseignes E.Leclerc de France ! Un classement sorti en novembre 2023 sur les avis Google, nous classe 9ème dans les meilleurs hypermarchés français toutes enseignes confondues.

·    Conscients de notre responsabilité dans la protection de l'environnement et la lutte contre le gaspillage, nous avons été le premier magasin de la région Rhône Alpes, toutes enseignes confondues, à obtenir le label anti gaspi. 

Profil

Nous recrutons dans le cadre d'un remplacement, notre manager Epicerie H/F.

Poste basé à Drumettaz-Clarafond (proche d'Aix-les-Bains).

Descriptif :

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et du Directeur adjoint, votre poste consiste à établir l'assortiment du rayon, gérer les achats et la politique prix.

Vous développez et entretenez, au sein de votre service, un management favorisant la réalisation des objectifs.

Vous avez pour principaux objectifs le développement des ventes, l'amélioration de la performance du rayon et le maintien d'un bon climat social.

Contrat et temps de travail :

CDI Temps plein

Travail sur 6 jours avec 1 jour et deux demi-journées de repos par semaine.

La rémunération :

·    Salaire mensuel brut à négocier. Le salaire proposé sera fonction de vos prétentions et de votre expérience

·    Prime annuelle (à partir d'un an d'ancienneté) - versée en décembre

·    Prime d'intéressement - versée en juin

·    Prime de participation aux bénéfices - versée en juin

·    Prime sur objectifs annuelle - versée en juin

Les avantages :

·    CSE dynamique (réduction salle de sport, cinéma et plein d'autres activités...)

·    Crèche d'entreprise

·    Séances d'ostéopathie offertes

·    Mutuelle et prévoyance à tarif avantageux

·    Assistante sociale d'entreprise

·    Recharge de votre véhicule électrique offerte

·    Local vélo / trottinette sécurisé - recharge offerte

·    En moyenne 8 jours fériés chômés par an et par salarié

Profil recherché

Une expérience significative en management de rayon libre service en grande distribution est nécessaire. Ce poste nécessite de faire preuve de leadership, d'endurance et d'esprit d'équipe !

Vous aimez l'autonomie et êtes passionné(e) par le management et la grande distribution ?  Ce poste est fait pour vous !

Postulez et envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en nous précisant vos disponibilités. Vous souhaitez faire partie d'une société leader, innovante, créative, en perpétuel développement et renouveau ? 

Rejoignez-nous ! 

Mieux nous connaitre

Le centre E.Leclerc de [VILLE] emploie [NOMBRE] salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en [ANNEE] et accueille chaque année plus de [NOMBRE] clients.

Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%.

Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.

Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.