460 offres d'emplois de Directeur de magasin

CDI

Mont-de-Marsan (40)

Adjoint Moun Pro - H/F

publiée le 03 juillet 2026

Adjoint Moun Pro - H/F

CDI

Ifs (14)

Adjoint Responsable de rayon Boulangerie - H/F

publiée le 03 juillet 2026

Adjoint Responsable de rayon Boulangerie - H/F

CDI

Valence (26)

DIRECTEUR DE MAGASIN H/F - H/F

publiée le 03 juillet 2026

DIRECTEUR DE MAGASIN H/F - H/F

CDI

Tosse (40)

RESPONSABLE DE RAYON - H/F

publiée le 03 juillet 2026

RESPONSABLE DE RAYON - H/F

CDI

Plougastel-Daoulas (29)

RESPONSABLE RAYON NON-ALIMENTAIRE - H/F

publiée le 03 juillet 2026

RESPONSABLE RAYON NON-ALIMENTAIRE - H/F

CDI

Saint-Nicolas (62)

ADJOINT(E) RESPONSABLE CULTUREL - H/F

publiée le 03 juillet 2026

ADJOINT(E) RESPONSABLE CULTUREL - H/F

CDI

Saint-Brice-Courcelles (51)

CHEF DE RAYON EPICERIE - H/F

publiée le 03 juillet 2026

CHEF DE RAYON EPICERIE - H/F

CDI

Saint-Brice-Courcelles (51)

Responsable de Rayon - Bazar Technique, Multimédia & Électroménager - H/F

publiée le 03 juillet 2026

Responsable de Rayon - Bazar Technique, Multimédia & Électroménager - H/F

CDI

Biars-sur-Cère (46)

MANAGER DE RAYON - H/F

publiée le 03 juillet 2026

MANAGER DE RAYON - H/F

CDI

Saint-Gilles-Croix-de-Vie (85)

RESPONSABLE BOUCHERIE - H/F

publiée le 03 juillet 2026

RESPONSABLE BOUCHERIE - H/F

CDI

Barjouville (28)

RESPONSABLE ADJOINT PARAPHARMACIE - H/F

publiée le 03 juillet 2026

RESPONSABLE ADJOINT PARAPHARMACIE - H/F

CDI

Blois (41)

ADJOINT RESPONSABLE - RAYON DPH - H/F

publiée le 03 juillet 2026

ADJOINT RESPONSABLE - RAYON DPH - H/F

CDI

Champfleury (51)

Responsable rayon pâtisserie - H/F

publiée le 03 juillet 2026

Responsable rayon pâtisserie - H/F

CDI

Quimperlé (29)

Responsable de Rayon Charcuterie - Fromage / Crèmerie Traditionnelle - H/F

publiée le 03 juillet 2026

Responsable de Rayon Charcuterie - Fromage / Crèmerie Traditionnelle - H/F

CDI

Quimperlé (29)

Responsable produits frais libre service - H/F

publiée le 03 juillet 2026

Responsable produits frais libre service - H/F

CDI

Quimperlé (29)

Adjoint Responsable_rayon non alimentaire - H/F

publiée le 03 juillet 2026

Adjoint Responsable_rayon non alimentaire - H/F

CDI

Luçon (85)

Responsable boulangerie pâtisserie chocolaterie (H/F) - H/F

publiée le 03 juillet 2026

Responsable boulangerie pâtisserie chocolaterie (H/F) - H/F

CDI

Quimperlé (29)

RESPONSABLE TRAITEUR & PÔLE PIZZA - H/F

publiée le 03 juillet 2026

RESPONSABLE TRAITEUR & PÔLE PIZZA - H/F

CDI

Bain-de-Bretagne (35)

Adjoint Responsable Liquides - H/F

publiée le 03 juillet 2026

Adjoint Responsable Liquides - H/F

CDI

Bain-de-Bretagne (35)

Adjoint Responsable Epicerie - H/F

publiée le 03 juillet 2026

Adjoint Responsable Epicerie - H/F

publiée le 03 juillet 2026

Adjoint Moun Pro - H/F

Mont-de-Marsan (40)

Centre E.Leclerc de Mont-de-Marsan

Type de contrat : CDI
Expérience : Débutant
Études : Bac à Bac+2

Je postule

Description

Qui sommes-nous ?Moun Pro est le service professionnel dédié aux associations, restaurateurs, traiteurs et collectivités de la région. Nous proposons, outre une large gamme de produits alimentaires de grande distribution, une offre de qualité de produits traiteurs, charcuterie, et préparations culinaires à destination d'une clientèle B2B exigeante. Dans le cadre d'une réorganisation, nous recrutons un(e) Adjoint(e) Responsable Moun Pro, garant du bon fonctionnement opérationnel des équipes tout en étant capable de porter notre image sur le terrain par son action auprès de la clientèle.Missions principales -

Sous la responsabilité du manager : ,

  • Participer à la gestion des équipes : Encadrer, animer et motiver une équipe de préparateurs de commandes et de livreurs.

  • Organisation du travail : Planifier et optimiser les plannings, superviser la préparation des commandes et veiller à leur livraison dans les délais impartis.

  • Relation client : Assurer un service de qualité, traiter les réclamations clients et garantir leur satisfaction.

  • Gestion des stocks : Superviser la gestion des stocks et des approvisionnements, en collaboration avec les autres services du magasin.

  • Respect des normes : Veiller au respect des procédures internes et des normes de sécurité et d'hygiène.

  • Communication : Favoriser une communication verticale et horizontale fluide, encourageant les échanges constructifs entre les différents niveaux hiérarchiques.

  • Prospecter et démarcher une clientèle professionnelle : restaurants, hôtels, cantines, traiteurs, épiceries fines

  • Identifier les besoins des prospects et construire des propositions commerciales adaptées

  • Assurer le suivi et la fidélisation du portefeuille clients existant

  • Participer à la mise en place d'actions promotionnelles et de dégustations B2B

  • Remonter les informations terrain (concurrence, attentes clients, opportunités)

Missions complémentaires -- Polyvalence opérationnelle
  • Encaissement : Prise en charge de la caisse et accueil des clients professionnels en point de vente

  • Préparation de commandes : Participation au picking, emballage et constitution des commandes clients

  • Livraisons : Renfort en tournée de livraison lors des pics d'activité (haute saison estivale)

Profil

Votre profil

Expérience & compétences

  • Expérience en vente B2B ou en développement commercial, idéalement dans les métiers de bouche, le food service ou la restauration collective

  • À l'aise avec la prospection terrain, la prise de contact directe et la négociation

  • Capacité à s'adapter à des tâches opérationnelles variées sans perte d'efficacité

Qualités personnelles

  • Goût du terrain et sens du contact client

  • Rigueur, autonomie et réactivité

  • Esprit d'équipe et flexibilité -- vous êtes prêt(e) à mettre la main à la pâte

  • Permis B indispensable (déplacements et livraisons)

Ce que nous offrons
  • Rémunération fixe + primes sur objectifs

  • Véhicule de service ou indemnités kilométriques

  • Intégration dans une équipe dynamique avec une vraie culture produit

  • Poste évolutif au sein d'une structure en développement

Mieux nous connaitre

Le centre E.Leclerc de [VILLE] emploie [NOMBRE] salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en [ANNEE] et accueille chaque année plus de [NOMBRE] clients.

Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%.

Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap.

Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues. 

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